OPE CONSOLIDACIÓN 2017 SALUD PUBLICA

*Paralizada por fiscalía médicos medicina preventiva 

DURANTE TODO EL MES DE JUNIO SE PUBLICARAN LOS LISTADOS PROVISIONALES DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS (desde el 3 De junio)                           

QUEDAN REANUDADOS, A PARTIR DEL DÍA 1 DE JUNIO DE 2020, TODOS LOS TÉRMINOS Y PLAZOS ADMINISTRATIVOS RELATIVOS A LOS PROCEDIMIENTOS DE SELECCIÓN Y PROVISIÓN DE PERSONAL GESTIONADOS POR LA CONSELLERIA DE SANIDAD UNIVERSAL Y SALUD PUBLICA.

El pasado 12 de marzo de 2020 se publicaron en la web de esta conselleria las Resoluciones de 11 de marzo de la dirección general de Recursos Humanos de la Conselleria Sanidad Universal y Salud Publica (en adelante CSUySP) por la que se ofertaban plazas a las personas aspirantes aprobadas en el concurso-oposición por el turno libre y por el turno de promoción interna, para la provisión de vacantes de la categoría de médico o médica de familiar de equipo de atención primaria de instituciones sanitarias de la CSUySP. En dichas resoluciones se otorgaba un plazo de 20 días hábiles, a partir del día siguiente a la publicación de dichas resoluciones en la página web de la CSUySP. En el BOE

“Con efectos desde el 1 de junio de 2020, el cómputo de los plazos administrativos que hubieran sido suspendidos se reanudará, o se reiniciará, si así se hubiera previsto en una norma con rango de ley aprobada durante la vigencia del estado de alarma y sus prórrogas”.

De conformidad con lo anterior, a partir del día 1 de junio de 2020, se reanuda el plazo otorgado de 20 días hábiles otorgado mediante las Resoluciones de 11 de marzo de 2020 (turnos libre y promoción interna médico familia EAP), del que solo fue consumido un día (el 13 de marzo). Por tanto disponen de  asta el día 25 de junio de 2020 incluido, para la presentación de toda la documentación requerida en dichas resoluciones.

• Pendiente de resolver recursos OPE 14, 15 y 16 de enfermeras obstetricia, enfermeras y aux administrativos.
• Se iniciarán convocatorias OPES 17, 18 y 19 en junio, empezando por médicos especialistas el día 1/06. Pedimos elaborar un calendario de publicaciones.
• UGT requiere el Plan de Vacaciones 2020 para todos los trabajadores incluidos los acúmulos de tareas a 30 nov.
• Nuestro sindicato pide participar y conocer los planes de desescalada, afín de garantizar suficiente número de contratos. Solicita los contratos realizados a día de hoy en todas las categorías.
• El 1 de junio volverá la “nueva normalidad” para procedimientos administrativos.
•  UGT exige se prime la seguridad de los trabajadores en el proceso de desescalada y en este sentido a su vez, evaluación continua de las repercusiones de las fases.
• Plan específico adicional para listas de espera paralelo al de desescalada.
• Agradecimiento al plan de desescalada que exigimos para Servicios Centrales, Direc Territoriales y SP.
• La conversión de los 206 nombramientos de AC, no soluciona el problema de recursos en urgencias, ya que no son adicionales, es positivo que puedan pasar a ser estructurales.  Misma consideración para AC de AP
• Exigimos apertura de bolsa Ed.17 para resto de categorías.
• Denunciamos el cese de contratos COVID en algunos departamentos, tomarán medidas.
• Garantizar material de protección (especial atención a las temperaturas de verano). Prever almacenaje
• Solicitamos informe sobre el impacto de género  (económico, salud y conciliación familiar )
• Facilitar acceso de los trabajadores a pruebas PCR y determinación de anticuerpos
• Información clara a trabajadores en protocolos  e instrucciones desde servicios de riesgos laborales
• Abono productividad en junio
• Anular movilidad involuntaria como medida excepcional a fecha 1 de junio.
• Medidas económicas y de libranzas extraordinarias.
• Declaración del personal en ámbito sanitario, como personal de riesgo con coeficientes reductores.

UNESPA (Asociación Empresarial del Seguro), a la que pertenece Atlantis Vida (Aseguradora de UGT) ha constituido un fondo de 37 millones de Euros para asegurar medio año al personal sanitario que ha luchado contra le COVID-19 

Este  seguro suscrito por el sector asegurador dará protección a los profesionales sanitarios que aparecen listados más abajo y que trabajen en las siguientes categorías de centros sanitarios, siempre que hayan estado involucrados directamente en la lucha contra el COVID-19 y mantenido contacto físico con personas infectadas por el COVID-19:

Categorías de centros sanitarios: 

• Hospitales públicos.
• Hospitales de campaña dependientes de hospitales o de las CCAA.
• Centros de salud y consultorios de atención primaria públicos.
• Servicios públicos de urgencias y emergencias (112/061).
• Hospitales privados, clínicas privadas o servicios de urgencias y emergencias Dependientes de éstos. 

Profesionales sanitarios que desarrollen las siguientes actividades:

• Médicos.
• Enfermeros.
• Matronas.
• Técnicos en cuidados auxiliares de enfermería.
• Especialistas en radiofísica hospitalaria.
• Especialistas en análisis clínicos.
• Técnicos superiores en laboratorio clínico y biomédico.
• Técnicos superiores en Imagen para el diagnóstico y medicina nuclear.
• Farmacéuticos que presten sus servicios en hospitales públicos o privados, o en centros de salud y consultorios de atención primaria públicos.
• Fisioterapeutas que han realizado terapia respiratoria a los pacientes con COVID-19, tratamiento a pacientes de COVID-19 en UCI para conseguir una extubación temprana, así como las polineuropatías secundarias ala pronación y la sedación prolongada.
• Técnicos en emergencias sanitarias encargados del traslado de pacientes en ambulancias o helicópteros medicalizados.

Otros Profesionales sanitarios:  

• Médico Interno Residente (MIR).
• Enfermero Interno Residente (EIR).
• Farmacéutico Interno Residente (FIR).
• Psicólogo Interno Residente (PIR).
• Químico Interno Residente (QIR o QUIR).
• Radiofísico Interno Residente (RFIR). 

Personal no sanitario:

• Celadores.

Profesionales sanitarios contratados por la crisis sanitaria (Orden SND/232/2020): 

• Estudiantes de grado de medicina y enfermería en su último año de formación.
• Licenciados en Medicina aspirantes al MIR.
• Diplomados en Enfermería aspirantes al EIR.
• Profesionales sanitarios con título de especialista obtenido en Estados no miembros de la Unión Europea.
• Profesionales sanitarios con título de especialista obtenidos en Estados miembros de la Unión Europea mediante procedimiento abierto de reconocimiento.
• Reincorporación de médicos y enfermeros jubilados menores de 70 años reincorporados por la autoridad sanitaria competente de las comunidades autónomas y del personal emérito nombrado por las comunidades autónomas.
• Reincorporación voluntaria de médicos y enfermeros con dispensa por la realización de funciones sindicales. 

Colectivo en residencias de mayores

El seguro suscrito por el sector asegurador dará protección a los profesionales que aparecen listados más abajo y que trabajen en residencias de mayores, siempre que hayan estado involucrados directamente en la lucha contra el COVID-19, habiendo mantenido contacto físico con personas infectadas por el COVID-19.

• Médicos.
• Enfermeros.
• Técnicos de cuidados auxiliares de enfermería.
• Auxiliares de geriatría y gerontología (gerocultores). 

2.- Cobertura por Fallecimiento

La aseguradora abonará a los beneficiarios un capital bruto de 30.000 euros si durante el periodo de cobertura se produce el fallecimiento del asegurado por causa directa del COVID-19 contraído por el asegurado por motivo del desarrollo de su actividad laboral, estatutaria o profesional habiendo estado involucrado directamente en la lucha contra el COVID-19 manteniendo contacto físico con personas infectadas por el COVID-19. 

Más información 

3.- Indemnización por subsidio de hospitalización 

La aseguradora abonará al sanitario ingresado un importe bruto de 100 euros por día de hospitalización, siempre que dicha hospitalización se haya iniciado durante el periodo de cobertura y se haya producido por causa directa del COVID-19. 

El asegurado deberá haber enfermado por motivo del desarrollo de su actividad laboral, estatutaria o profesional al haber estado involucrado directamente en la lucha contra el COVID- 19 manteniendo contacto físico con personas infectadas y siempre que su ingreso hospitalario haya superado los 3 días y hasta un máximo de 14 días. Los pagos, pues, oscilarán entre los 400 y los 1.400 euros brutos. 

Más información. 

La solicitud y documentación en la Comunidad Valenciana se realizara a través de Mapfre

o     Teléfono: 91 836 61 22  Enviar un email(Esta dirección de correo electrónico está protegida contra spambots. Usted necesita tener Javascript activado para poder verla. )