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Ofertas de Empleo en Universidades (Actualizado a 22/7/19)

22-07-2019 Universidades

Ofertas de Empleo en Universidades (Actualizado a 22/7/19)

Universidad de Alicante  RESOLUCIÓN de 11 de julio de 2019, de la Universidad de Alicante, por la que se convocan a concurso plazas de personal docente e investigador en régimen de contratación laboral para el curso 2019/2020. [2019/7126] PDF  Universitat Jaume I RESOLUCIÓN...

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Segundo día del encierro en el Rectorado

28-06-2019 Universidades

Segundo día del encierro en el Rectorado

Los investigadores predoctorales de la Universitat de València mantienen su protesta y encierro hasta alcanzar un acuerdo que amplíe sus contratos. La Asamblea del Personal Investigador en Formación de la Universitat de València, encerrada desde ayer en el edificio del rectorado,...

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UGT Universidad considera que el Foro de Diálogo es insuficiente y es necesaria la constitución de la Mesa Sectorial de las Universidades Públicas de la C.Valenciana

17-05-2019 Universidades

UGT Universidad considera que el Foro de Diálogo es insuficiente y es necesaria la constitución de la Mesa Sectorial de las Universidades Públicas de la C.Valenciana

Se ha publicado en el DOGV del pasado día 14 de mayo, el ACUERDO de 15 de marzo del Consell, de creación del Foro de Diálogo en el ámbito de las universidades públicas de la Comunitat Valenciana. Desde UGT UNIVERSIDAD consideramos...

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CONVENIO COLECTIVO: Queda listo para su firma.

15-04-2019 Universidades

CONVENIO COLECTIVO: Queda listo para su firma.

El Convenio recoge las condiciones laborales de más de 6500 personas. Supone mejoras retributivas importantes. Desde UGT, os informamos que ya se encuentra finalizado el documento del Convenio Colectivo para acordar si desde las organizaciones sindicales nos parece adecuado proceder a...

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UGT exige la negociación del Convenio Colectivo completamente paralizado.

02-04-2019 Universidades

UGT exige la negociación del Convenio Colectivo completamente paralizado.

Desde UGT denunciamos la dejadez en la negociación del convenio colectivo del personal laboral de las universidades públicas. Desde las organizaciones sindicales, remitimos hace más de 3 meses a las universidades y a Consellería el articulado del documento del convenio colectivo,...

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EDUCACIÓN DA LARGAS PARA REUNIRSE TRAS CONCENTRARNOS RECLAMANDO FINANCIACIÓN C. PROFESIONAL

12-03-2019 Universidades

EDUCACIÓN DA LARGAS PARA REUNIRSE  TRAS CONCENTRARNOS RECLAMANDO FINANCIACIÓN C. PROFESIONAL

Hoy, día 12 de marzo nos hemos concentrado en la Consellería de Educación EXIGIENDO LA FINANCIACIÓN PARA EL 100% DE LA CARRERA PROFESIONAL PARA EL PAS DE LAS UNIVERSIDADES PÚBLICAS. UGT UNIVERSIDAD considera INADMISIBLE que NO SE CONTEMPLE UNA PARTIDA...

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Universidades: Concentración para pedir carrera profesional al personal interino

11-03-2019 Universidades

Universidades: Concentración para pedir carrera profesional al personal interino

UGT UNIVERSIDAD considera INADMISIBLE que NO SE CONTEMPLE UNA PARTIDA PRESUPUESTARIA para la aplicación de LA CARRERA PROFESIONAL DEL PERSONAL INTERINO DE LAS UNIVERSIDADES PÚBLICAS. Una vez publicado el nuevo decreto de carrera profesional 211/2018 en el que se incluye el...

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La historia interminable: La negociación del CONVENIO COLECTIVO. Se nos está quedando en un convenio colectivo de mínimos

20-02-2019 Universidades

El día 20 de diciembre se ha celebrado una reunión más del grupo de trabajo creado en la Mesa de Negociación del Convenio Colectivo, en la que se ha continuado discutiendo y trabajando sobre el articulado del Convenio. La cuestión...

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Subida de retribuciones en base al II Acuerdo de mejora de empleo y condiciones de trabajo

20-02-2019 Universidades

Subida de retribuciones en base al II Acuerdo de mejora de empleo y condiciones de trabajo

SUBIDA DE RETRIBUCIONES EN BASE AL II ACUERDO PARA LA MEJORA DE EMPLEO Y CONDICIONES DE TRABAJO.  Os informamos que se ha convocado la Mesa General de Negociación de personal funcionario, estatutario y laboral, para el próximo día 17 de enero,...

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Ayudas para la movilidad internacional

20-02-2019 Universidades

Ayudas para la movilidad internacional

AYUDAS PARA MOVILIDAD INTERNACIONAL Os informamos que el Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades convoca ayudas para fomentar e incentivar la movilidad al extranjero de profesores universitarios e investigadores. Desde el día 22 de enero, se abre el periodo de solicitud, que...

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Reunión Mesa Sectorial de Universidades con el Ministerio

20-02-2019 Universidades

Reunión Mesa Sectorial de Universidades con el Ministerio

Hoy se ha reunido la Mesa Sectorial de Universidades del Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades convocada por el Secretario General de Universidades (SGU), José Manuel Pingarrón. Se trata de una convocatoria previa a la formalización de la citada Mesa Sectorial...

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Becas de Formación del Profesorado Universitario 2019

11-10-2018 Universidades

Becas de Formación del Profesorado Universitario 2019

Este año se vuelven a convocar 850 plazas (17 reservadas a estudiantes con discapacidad) para la suscripción de contratos laborales predoctorales de 48 meses (72 en caso de estudiantes con discapacidad). El importe de las ayudas es de 1.173 euros...

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FeSP exige un nuevo contrato de relevo y jubilación parcial a los 61 años

04-10-2018 Universidades

FeSP exige un nuevo contrato de relevo y jubilación parcial a los 61 años

El Pacto de Toledo es, desde hace mucho tiempo, donde se venía acordando la legislación sobre la jubilación que afecta a todos y cada uno de los trabajadores de todos los sectores productivos. Pero estos trabajadores vieron modificadas sus condiciones...

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Ahora ya si, se reconoce la Carrera Profesional para Interinos de la GV

01-10-2018 Universidades

Ahora ya si, se reconoce la Carrera Profesional para Interinos de la GV

Os informamos que ya se dispone de borrador del nuevo decreto de carrera profesional para el personal de la Administración al Servicio de la Generalitat Valenciana, que reconoce, como no podía ser de otra forma, el derecho del personal interino...

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La negociación del CONVENIO COLECTIVO: Un PROCESO DIFÍCIL.

28-09-2018 Universidades

La negociación del CONVENIO COLECTIVO: Un PROCESO DIFÍCIL.

Continuamos reivindicando MEJORAS DE VERDAD en el Convenio. NO QUEREMOS UN COMPENDIO DE LEYES.  Ayer día 27 de septiembre de 2018, tuvo lugar la reunión del convenio colectivo que llevaba sin convocarse desde el mes de abril y que desde FeSP UGT...

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Nuevo Borrador de proyecto de Decreto 175/2006 sobre condiciones laborales PAS

28-09-2018 Universidades

Nuevo Borrador de proyecto de Decreto 175/2006 sobre condiciones laborales PAS

Tal y como informábamos el pasado 13 de septiembre, se encuentra en proceso de modificación el Decreto 175/2006 por el que se regulan las condiciones laborales del personal al servicio de la Administración de la Generalitat.   En la primera versión se...

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UGT reivindicará en la nueva Ley de Universidades una financiación adecuada y la mejora de las condiciones sociolaborales de los trabajadores y trabajadoras

27-09-2018 Universidades

UGT reivindicará en la nueva Ley de Universidades una financiación adecuada y la mejora de las condiciones sociolaborales de los trabajadores y trabajadoras

UGT, representada por los responsables del Sector de Enseñanza y del Sindicato de Universidad e Investigación, Maribel Loranca Irueste y Manuel Ortega Cantero, ha asistido hoy, día 26 de septiembre, a la presentación del comunicado “Por una Nueva Ley de...

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Las políticas de inversión en I+D+I del PP arruinan la innovación, elemento fundamental para la evolución de nuestra sociedad

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Una vez publicado por el MINECO el “Plan Estatal de Investigación Científica y Técnica y de Innovación (2017-2020)”, desde FeSP-UGT queremos informar de nuestro malestar al respecto:

Lamentamos profundamente que no se haya contado debidamente con nosotros, en representación de los investigadores de las universidades, en el proceso de preparación de dicho Plan; y ello pese a que, según se nos informó, se ha consultado para su elaboración con más de 150 personas. Representantes de FeSP-UGT asistieron el día 10 de marzo de 2017 a una reunión informativa sobre él, convocada por la Secretaria de Estado de Investigación, Desarrollo e Innovación donde se nos informó verbalmente (sin facilitársenos ningún documento escrito al respecto) que el Plan Estatal tiene tanto una dimensión pública como una privada y empresarial. No fue posible obtener una copia del borrador hasta que fue publicitado en la web del Ministerio para su consulta pública.

Ante la falta de diálogo, FeSP-UGT optó por elaborar una serie de recomendaciones y enviarlas a través de la plataforma abierta a la ciudadanía. Consideraciones que no han sido tenidas en cuenta en la elaboración final del documento.

Este Plan Estatal es la principal herramienta española para el desarrollo y la promoción de la investigación científica de todo orden (económica, tecnológica, sanitaria, social, educativa, jurídica, artística, etc.) para el cuatrienio 2017-2020.

Consideramos que la concepción general del Plan Estatal de Investigación y su desarrollo tienen un carácter economicista y privatizador de la investigación pública en España.

Casi toda investigación científica se desarrolla en España en las Universidades Públicas, en los Organismos Públicos de Investigación (OPIs), y en sus múltiples centros de investigación vinculados. Pese a ello, de la lectura del Plan Estatal, si se atiende al escaso uso de los términos universidad y OPIs, fácilmente se deduce que en su concepción tanto el marco universitario como el de los OPIs constituyen más la excepción que la norma.

Nos sorprende grandemente que un Plan de investigación que se sufraga con fondos públicos se oriente principalmente a financiar, incluida la previsión de ayudas no reembolsables, la investigación en empresas privadas y el liderazgo empresarial de la investigación pública.

Utilizando argumentos estereotipados al hacer referencia a las universidades y la investigación en España (que suelen ser precursores de la precarización laboral en estos ámbitos), en el Plan expresamente se argumenta que la incorporación de talento y de investigadores jóvenes “en la actualidad se ve limitada por la presencia de barreras asociadas al carácter funcionarial de la carrera investigadora en nuestro país, cuyo acceso es dependiente de la Oferta Pública de Empleo, y la rigidez de las prácticas administrativas que limitan la agilidad en la contratación
laboral y la incorporación de investigadores, sobre todo extranjeros”. Así dicho, pareciera que los responsables de la Oferta Pública de Empleo y de la rigidez de las prácticas administrativas que limitan la contratación laboral fueran otros, y no el mismo gobierno actual del que el Ministerio de Economía forma parte.

Nuestro sindicato sigue apostando por el empleo público, y por los funcionarios públicos, en los sectores de la educación superior y la investigación científica. En cuanto a presupuestos, el Plan establece que “El objetivo de que la inversión en I+D+i represente en 2020 el 2% del PIB incluido en la Estrategia Española de Ciencia y Tecnología y de Innovación 2013-2020 y en los Programas Nacionales de Reforma.

En el anterior Plan (2013-2016) alardeaban de que “…en relación al gasto total en I+D se prevé que el mismo llegue a representar el 1,41% del Producto Interior Bruto”… como si fuera esta cantidad suficiente para sentirse orgullosos, y en realidad, en 2016, el PIB destinado a I+D+i no supero el 1,19%. Por lo tanto, somos escépticos a la hora de creer en las promesas de este gobierno.

Los datos reales demuestran el descenso en inversión de I+D+i. En el año 2010, y ejercicios anteriores, la cantidad destinada estaba alrededor del 1,40% del PIB, lo que en cifras reales supone unas pérdidas enormes. De hecho, en el Plan Presupuestario para 2018 que Montoro ha enviado a Bruselas, ya se prevé una caída de dos décimas en el PIB destinado a Educación o a Sanidad, lo que nos lleva a considerar que la inversión en I+D+i se verá mucho más reducida.

 

      

  

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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