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Administración Autonómica y Justicía

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Acciones Formativas IVAP: balance 2020, propuesta 2021

21-01-2021 Administración Autonómica y Justicia

Acciones Formativas IVAP: balance 2020, propuesta 2021

Plan Formativo 2021 Programa De Desarrollo Profesional Continuo Formación General Jurídico-Procedimental Contratación Económico-Presupuestario Asuntos Europeos Tecnologías De La Información Y Las Comunicaciones Seguridad Y Salud Laboral Igualdad E Inclusión Social Integridad Institucional, Transparencia Y Buen Gobierno Valenciano Comunicación Y Multilingüismo Formación Específica (Consellerias Y Organismos) Programa De Aprendizaje Autónomo Y Social Programa De Formación Para...

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Información de reunión sobre mejora de las condiciones de trabajo del personal Educador de educación especial, Educador de educación infantil y Fisioterapeutas.

23-12-2020 Administración Autonómica y Justicia

Información de reunión sobre mejora de las condiciones de trabajo del personal Educador de educación especial, Educador de educación infantil y Fisioterapeutas.

El pasado martes 22 de diciembre de 2020, celebró la reunión de las comisiones de seguimiento de los pactos de la Mesa Sectorial de Función Pública, de 3 de julio de 2018, sobre mejora de las condiciones de trabajo del personal...

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Convocatoria de la Mesa Sectorial y CIVE (17/12/2020)

16-12-2020 Administración Autonómica y Justicia

Convocatoria de la Mesa Sectorial y CIVE  (17/12/2020)

⏩ Mesa Sectorial 17/12: situación gratificación extraordinaria COVID, evaluación carrera, ruegos y preguntas.   CONVOCATORIA MESA SECTORIAL 17/12/2020  La GVA nos ha convocado a una Mesa Sectorial de la Función Pública que tendrá lugar, de forma telemática, este jueves 17 de diciembre, con el...

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Mesa Sectorial y CIVIE (Administración del Consell) (16/11/2020)

17-11-2020 Administración Autonómica y Justicia

Mesa Sectorial y CIVIE (Administración del Consell) (16/11/2020)

En esta reunión se  avanza en varias de las cuestiones comentadas en la Mesa del viernes, y que será completada con otra sesión de Sectorial y CIVE, que ya han convocado para este jueves 19 de noviembre.   Borrador del Decreto-Ley para...

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Comisión seguimiento OPE(s) 30/10/20

02-11-2020 Administración Autonómica y Justicia

Comisión seguimiento OPE(s) 30/10/20

Contenido de la reunión de la Comisión de Seguimiento de OPEs y Plan de Estabilidad que se celebró el viernes 30 de octubre.  La Administración valenciana, ha informado:   * Que la voluntad de la Administración, es seguir tramitando las convocatorias y realizar...

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Reunión Comisión seguimiento Planes Contingencias y Medias frente al COVID 19

29-10-2020 Administración Autonómica y Justicia

Reunión Comisión seguimiento Planes Contingencias y Medias frente al COVID 19

Ea reunión telemática ha tratado diversas medidas, como la implantación del teletrabajo para prevenir contagios. La información es la siguiente: Resolución de la Conselleria (prevista para el viernes) Según indica la Conselleria, las nuevas medidas se toman en base al Acuerdo del Consell...

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Reunión de la Comisión OPEs y Estabilidad (16 octubre)

19-10-2020 Administración Autonómica y Justicia

Reunión de la Comisión OPEs y Estabilidad (16 octubre)

El viernes se celebró la reunión telemática de la Comisión de Seguimiento del Plan de Estabilidad y OPEs 2017-20, cuyo objeto principal era la distribución de plazas ofertadas en la OPE 2020. DISTRIBUCIÓN DE PLAZAS OPE 2020  La GVA nos había trasladado...

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Relación de Puestos de Trabajo de la Generalitat Valenciana

16-10-2020 Administración Autonómica y Justicia

Relación de Puestos de Trabajo de la Generalitat Valenciana

En el DOGV de  16/10/20 se publica la RESOLUCIÓN de 13 de octubre de 2020 de la consellera de Justicia, Interior, y Administración Pública, por la que se aprueban las relaciones de puestos de trabajo de la Presidencia y de...

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Revisión de oficio recorte 25 horas Decreto Vela.

08-10-2020 Administración Autonómica y Justicia

Revisión de oficio recorte 25 horas Decreto Vela.

¡Última hora! Abogacía de la Generalitat rechaza el reconocimiento de oficio de la recuperación del recorte por el Decreto Vela; será necesario que cada persona interesada reclame en vía administrativa. SITUACIÓN REVISIÓN DE OFICIO RECORTE DECRETO VELA(25 horas) El recorte del...

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Borrador nuevo Decreto de Teletrabajo

08-09-2020 Administración Autonómica y Justicia

Borrador nuevo Decreto de Teletrabajo

Compartimos, en primicia, el borrador del nuevo Decreto de teletrabajo que se ha enviado hoy mismo, desde la Dirección General de Función Pública a las Consellerias y a los órganos responsables de Prevención (INVASSAT) y de Informática (DGTIC) para que...

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UGT apuesta por el TELETRABAJO

17-07-2020 Administración Autonómica y Justicia

UGT apuesta por el TELETRABAJO

 UGT solicita la implantación del teletrabajo:  Desde la FeSP-UGT-PV, solicitamos hace varios días a la Secretaría Autonómica de la Conselleria de Justicia y AP un avance real en la implantación del teletrabajo, con dos objetivos: (1) una eficaz prevención contra la...

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Información de la reunión de la Comisión Mixta para el Estudio de Puestos de Trabajo.

01-07-2020 Administración Autonómica y Justicia

Información de la reunión de la Comisión Mixta para el Estudio de Puestos de Trabajo.

Esta mañana se ha celebrado una sesión de la CMEPT, reunidos presencialmente en la Ciutat Administrativa 9 d’Octubre de Valencia; en la misma se debían tratar las propuestas de reclasificación de colectivos (existía una propuesta de Presidencia sobre colectivos relacionados...

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Prórroga ejecución y publicación OPEs

25-06-2020 Administración Autonómica y Justicia

Prórroga ejecución y publicación OPEs

En el BOE de hoy, 24/06, se publica el Real Decreto-ley 23/2020, de 23 de junio, por el que se aprueban medidas en materia de energía y en otros ámbitos para la reactivación económica, en cuyo artículo 11 se establece...

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Teletrabajo vs Moderización

19-06-2020 Administración Autonómica y Justicia

Teletrabajo vs Moderización

En valencià Nadie puede negar a estas alturas que el teletrabajo, potente herramienta durante la pandemia de la Covid-19, ha venido para quedarse.  Negar esta circunstancia es como no querer ver la realidad -como en su día ocurrió con internet o con...

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Publicación en el DOGV 2ª convocatoria plan formativo IVAP 2020

19-06-2020 Administración Autonómica y Justicia

Publicación en el DOGV 2ª convocatoria plan formativo IVAP 2020

 En Valencià Ha salido publicado en el DOGV de hoy 18 de junio, la segunda convocatoria de las acciones formativas del Plan de Formación del IVAP del 2020. La ficha técnica de cada curso se puede consultar en la web de l'IVAP:http://www.ivap.gva.es en...

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Mesa Técnica de Formación (9/06/20)

10-06-2020 Administración Autonómica y Justicia

Mesa Técnica de Formación (9/06/20)

Ayer, se realizó la reunión en la Mesa Técnica de Formación, se ha desarrollado telemáticamente (a causa de la pandemia COVID-19), con el siguiente orden del día: 1.- Propuesta de acciones formativas del IVAP para el segundo semestre de 2020. 2.- Ruegos y preguntas Se nos ha...

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Información de la Circular 4/2020, de la D.G.P.F. relativa a situaciones adtvas, relacionadas con la conciliación de la vida personal, familiar y laboral

04-06-2020 Administración Autonómica y Justicia

Información de la Circular 4/2020, de la D.G.P.F. relativa a situaciones adtvas, relacionadas con la conciliación de la vida personal, familiar y laboral

Desde la Dirección General de Función Pública (Conselleria de Justicia, Interior y Administraciones Públicas), han elaborado una nueva Circular 4/2020, donde se clarifican algunos aspectos de situaciones administrativas relacionadas con la conciliación de la vida personal, familiar y laboral.  En realidad, estas...

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Información relativa a la comisión de seguimiento para la recuperación de la actividad presencial en la Generalitat Valenciana.

03-06-2020 Administración Autonómica y Justicia

Información relativa a la comisión de seguimiento para la recuperación de la actividad presencial en la Generalitat Valenciana.

En Valencià Se encuentran aprobados los planes de contingencias en casi toda la administración, con la excepción puntual de algunos centros de trabajo   En el día de hoy, ha quedado constituida la Comisión de Seguimiento a la recuperación progresiva de la actividad...

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Información de reunión sobre mejora de las condiciones de trabajo del personal Educador de educación especial, Educador de educación infantil y Fisioterapeutas.

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El pasado martes 22 de diciembre de 2020, celebró la reunión de las comisiones de seguimiento de los pactos de la Mesa Sectorial de Función Pública, de 3 de julio de 2018, sobre mejora de las condiciones de trabajo del personal educador de educación especial, educador de educación infantil y fisioterapeutas, con la finalidad de realizar el seguimiento de la aplicación de los pactos. 

        Se trato los siguientes temas: 

        Con lo que respecta al colectivo de Educadores/as de Educación Especial la administración ha planteado que tienen intención de        que los puestos que no están adscritos a centros educativos, y cambiando el criterio de los pactos, sean adscritos no a los SPES, sino a lo que denominan “Centro Comarcal de Recursos”, que son los 30 centros de Educación Especial que hay en la Comunidad, más dos sub. centros de recursos que están en Requena y en Utiel, esta distribución comarcal a estos centros, supone que se podrá enviar personal a cubrir las plazas en un radio de 30 kilómetros desde el centro, con la excepción de las tres capitales de provincia Castellón, Alicante y Valencia que junto a Elche la movilidad para la cobertura de los puestos es en la localidad. 

        Desde FESP-UGT,  hemos indicado que en todo caso esto supone un cambio del pacto suscrito en la Mesa sectorial y por tanto no puede ser puesto en marcha sin que sea negociado; debemos conocer si el criterio de la orden de bolsas de poder renunciar cuando te ofrecen un puesto a más de 50 km. de tu domicilio se podría aplicar también si se procediera a modificar el pacto, también tenemos  una gran preocupación por saber en detalle cual es la propuesta de la DG de Inclusión, de cómo pretende actuar cuando las necesidades de los alumnos desaparezcan y deba plantearse mover al personal funcionario. 

        Nosotros ya planeamos en reiteradas ocasiones la necesidad de regular antes del inicio del curso un concurso anual para ofrecer las plazas vacantes, y en el caso de que personal de carrera con destino definitivo pueda ver suprimida su plaza, que tenga un turno preferente para solicitar vacantes que con destino definitivo o si no con destino provisional y con opción preferente en el concurso de siguiente curso escolar. Todo esto son condiciones de trabajo y deben negociarse y buscar instrumentos que garanticen el servicio público y los derechos del personal.

Estamos a la espera de que nos envíen documentación y convoquen las mesas técnicas. 

Para el curso próximo quieren tener claro todo el tema de las adscripciones, siempre que todo lo anterior sea acordado, esto podría retrasar las convocatorias de los concursos y la ejecución de las OPES de Educaron Especial. 

Educadoras Educación Infantil.

Se ha informado sobre el calendario para las acreditaciones de las unidades de competencia, se realizada a partir de enero y su finalización está prevista para junio, incluyendo las asignaturas de inglés, Fol. y prevención de riesgos laborales, que se realizaran a través de los centros de FP a distancia.

Si todo esto se cumple, la intención seria realizar en el mes de julio el curso para el paso al grupo B, si no se cumplen el tiempo se pasaría ya para el próximo julio 2022. 

Los concursos de traslados de Fisios y E Infantil se convocarán en enero o febrero de 2021. 

Temas trasversales. 

Como también en los pactos hay unos acuerdos en materia de formación, y se ha producido cambios en la formación de centros educativos lo que se denominan PAF (planes de acción formativa, que van dirigidos al todo el personal de los centros, tanto el docente como el no docente, con cursos de formación, seminarios y jornadas), y por la normativa que tenemos en función pública, solo se pueden registrar y ser validos a efectos de carrera y concursos los que tienen el titulo como curso. En los meses de octubre y noviembre hemos iniciado actuaciones para que la Subdirección General de Formación de Educación (CEFIRE) y la DG de Función Pública, podamos encontrar una solución a esta cuestión y que pueda ser con carácter retroactivo del curso 2019/2020 que es cuando se inició este modelo de formación, que ayuda en la gestión de las funciones, en la renovación necesaria, y en definitiva de una formación más cercana a las competencias en la gestión del servicio que se presta.

 Podéis ver el escrito que se remitió por parte de esta Organización Sindical, el pasado 10 de noviembre a la Dirección General de Función Pública a través del siguiente link: 

Escrito dirigido a la Dirección General de Función Pública sobre Cursos CEFIRES 

        También hemos  comentado  sobre los problemas que se están planteando a la hora de solicitar por el personal EEE, EEI y Fisio, los Asuntos Propios , que o bien se deniegan, o no se contesta por parte de los directores de los centros a la petición, hay que recordar que en los pactos no se dice que se renuncie al derecho del disfrute  de estos días, y en cambio si que incorporamos que para el personal educadoras de Escuela Infantil que hace un exceso horario semanal ya que las 8 horas diarias, suman 40 horas semanales y su jornada debe ser de 36 h 15 minutos, incorporando  la compensación en el mes de julio, por ellos hay que proponer, negociar y acordar soluciones.

 

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