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Convocada Comisión Técnica de retribuciones Atención primaria

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Ante la sobrecarga laboral que sufren los EAP, UGT apuesta por la creación de un sistema de refuerzo en la Atención Primaria a través de un programa especial de productividad.

Es innegable que la solución definitiva vendrá de la mano del aumento de plazas estructurales en nuestro sistema sanitario, tanto en ámbito de la atención primaria como la especializada.

Pero mientras tanto la Consellería de Sanidad, presenta un borrador de Acuerdo en este sentido, creando unos módulos adicionales de refuerzo y convoca mesa técnica.

 

TRAS ESTUDIAR DICHO DOCUMENTO UGT EXIGE EN MESA:

 

  • El ámbito de aplicación no debe quedarse en los grupos A1 y A2 como se propone en un principio, sino que debe abarcar al conjunto de los trabajadores del EAP, así como los equipos de apoyo, tales como USM, COF, etc. dejando la puerta abierta a cualquier categoría laboral que precise dicho refuerzo. 
  • Los módulos de refuerzo -previo informa justificativo de las direcciones-, se cubrirán por personal voluntario del equipo siempre y cuando no hallan candidatos en las bolsas de contratación. Estableciéndose turnos rotatorios equitativos entre los profesionales del centro, recurriendo a profesionales departamentales o interdepartamental en caso de ser necesario. 
  • La agenda derivada del módulo, se realizará fuera del horario ordinario y estará compuesta entre 25 y 30 pacientes de baja complejidad en cupos de 5h ó 2.5h, asegurando los periodos de descanso y la conciliación familiar. 
  • UGT solicita habilitar y recuperar consultas, en todos los espacios sanitarios auxiliares cerrados actualmente. Y recuperar los programas de seguimiento de pacientes crónicos: HTA, diabetes, etc. 
  • UGT no está de acuerdo con las retribuciones propuestas desde la administración, alcanzándose un preacuerdo. 
  • Entre los requisitos figurarán la necesidad de refuerzo por varias cuestiones: 

1.- Necesidad de sustitución por ausencias de profesionales: ITs, vacaciones, días de LD, etc.

2.- Demoras de atención >5 días (puntuales o no)

3.- Sobrecargas de actividad por programas específicos debidos al covid y no covid (crónicos de HTA, diabetes, programa de vacunación incluida la estacional, etc.

4.- Por especial complejidad de cupos.

5.- Por sobrecarga por difícil cobertura.

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